სასტუმრო „ასტორია თბილისი“ აცხადებს ვაკანსიას ეიჩარის პოზიციაზე
ძირითადი მოვალეობები:
- ადამიანური რესურსების მართვის სრული ციკლის უზრუნველყოფა, მათ შორის რეკრუტინგი, შერჩევა, ადაპტაცია და თანამშრომელთა განვითარება.
- სასტუმროს შიდა პოლიტიკებისა და პროცედურების შემუშავება და დანერგვა, შრომითი კანონმდებლობის შესაბამისად.
- თანამშრომელთა შეფასების სისტემის მართვა და ეფექტური უკუკავშირის უზრუნველყოფა.
- კონფლიქტური სიტუაციების მართვა და თანამშრომელთა მოტივაციის ამაღლება.
- სასწავლო და განვითარების პროგრამების ორგანიზება და განხორციელება.
- დოკუმენტაციის მართვა და პერსონალის მონაცემთა ბაზის განახლება.
- HR ანალიტიკის წარმოება და ანგარიშგება მენეჯმენტისთვის.
- თანამშრომელთა შერჩევისა და დასაქმების პროცესების ადმინისტრირება და მართვა, რაც გულისხმობს საკონკურსო განაცხადის მომზადებას, ვაკანსიის განთავსებას შესაბამის საიტებზე, სოციალურ ქსელებში, CV-ების გადარჩევას, კანდიდატებთან კომუნიკაციას, კანდიდატების შესახებ ინფორმაციის ადმინისტრირებასა და ინფორმაციის მიწოდებას შესარჩევის კომისიისთვის ან კანდიდატის შერჩევაზე პასუხისმგებელი პირისთვის. კანდიდატთა შერჩევის პროცესში მონაწილეობის მიღება.
საკვალიფიკაციო მოთხოვნები და უნარები:
- უმაღლესი განათლება ადამიანური რესურსების მართვაში, ბიზნეს ადმინისტრირებაში ან შესაბამის სფეროში.
- მინიმუმ 3-5 წლიანი გამოცდილება HR პოზიციაზე, სასურველია სასტუმრო ან მომსახურების სექტორში.
- შრომითი კანონმდებლობის ცოდნა და პრაქტიკული გამოცდილება.
- კომუნიკაციისა და მოლაპარაკების ძლიერი უნარები.
- MS Office პროგრამების ცოდნა და HRIS სისტემებთან მუშაობის გამოცდილება.
უპირატესობები და სარგებელი:
- სტაბილური სამუშაო გარემო;
- პროფესიული განვითარების შესაძლებლობები და ტრენინგები;
- სამედიცინო დაზღვევა;
- კვება;
- მეგობრული და პროფესიონალი გუნდი, რომელიც ხელს უწყობს კარიერულ წინსვლას.
დაინტერესებულმა პირებმა უნდა გადმოაგზავნოთ CV ფოტოსურათთან ერთად, ელექტრონულ მისამართზე: tbilisi555tbilisi@gmail.com
